Курсы трудового права в интересах работодателя в Астане

Описание курса

Курсы трудового права в интересах работодателя в Астане разработаны для руководителей организаций, HR-специалистов, кадровых работников, юристов и специалистов по трудовым отношениям, которые отвечают за соблюдение требований трудового законодательства Республики Казахстан. Программа направлена на изучение актуальных изменений Трудового кодекса Республики Казахстан, правильное оформление трудовых отношений, снижение кадровых рисков работодателя и предупреждение трудовых споров. Курсы трудового права в интересах работодателя в Астане основаны на практических примерах, анализе судебной практики и разборе типичных ошибок работодателей.

Для кого предназначен курс

• Руководителей организаций.
• HR-директоров.
• HR-менеджеров.
• Руководителей кадровых служб.
• Инспекторов по кадрам.
• Юристов.
• Корпоративных юрисконсультов.
• Специалистов по трудовым отношениям.
• Бухгалтеров по расчету заработной платы.
• Индивидуальных предпринимателей.
• Руководителей структурных подразделений.

Модуль 1. Трудовой договор, заключение, изменение и прекращение

Слушатели изучат порядок оформления трудовых отношений, требования трудового законодательства Республики Казахстан и особенности заключения, изменения и прекращения трудовых договоров.

• Стороны трудового договора.
• Права и обязанности работодателя и работника.
• Новые требования к срокам трудового договора.
• Последствия отсутствия трудового договора.
• Продление трудового договора.
• Особенности трудовых отношений с отдельными категориями работников.
• Трудовые договоры с руководителями организаций.
• Условия о неконкуренции.
• Прикомандирование работников.
• Испытательный срок и увольнение по его результатам.

Практическая часть

• Анализ трудовых договоров.
• Выявление кадровых рисков работодателя.

Модуль 2. Переводы, перемещения и изменение условий труда

• Виды переводов работников.
• Временные переводы.
• Перевод по состоянию здоровья.
• Перевод отдельных категорий работников.
• Перемещение работников.
• Изменение условий труда.
• Документальное оформление изменений.
• Правовые риски работодателя.

Практическая часть

• Подготовка кадровых документов.
• Разбор практических ситуаций.

Модуль 3. Прекращение трудового договора

Во время обучения на курсах трудового права в интересах работодателя в Астане слушатели изучат законные основания прекращения трудовых отношений и порядок оформления увольнения работников.

• Расторжение по соглашению сторон.
• Выплата компенсаций.
• Увольнение по инициативе работодателя.
• Новые основания прекращения трудового договора.
• Сокращение численности работников.
• Дисциплинарные основания увольнения.
• Увольнение руководителей.
• Увольнение по инициативе работника.
• Судебные трудовые споры.
• Восстановление работников на работе.

Практическая часть

• Подготовка документов на увольнение.
• Анализ судебной практики.

Модуль 4. Рабочее время и режимы труда

• Виды рабочего времени.
• Сменный режим работы.
• Гибкий график.
• Работа в ночное время.
• Сверхурочная работа.
• Работа в выходные и праздничные дни.
• Учет рабочего времени.
• Суммированный учет рабочего времени.

Практическая часть

• Разработка графиков работы.
• Анализ режимов рабочего времени.

Модуль 5. Вахтовый метод работы

Во время обучения на курсах трудового права в интересах работодателя в Астане участники изучат особенности организации труда работников, выполняющих работу вахтовым методом.

• Организация вахтового метода.
• Продолжительность вахты.
• Учет рабочего времени.
• Графики работы.
• Оплата труда.
• Работа в ночное время.
• Работа в праздничные дни.
• Правовые требования к оформлению.

Практическая часть

• Подготовка графиков работы.
• Анализ кадровых документов.

Модуль 6. Время отдыха и отпуска

• Виды времени отдыха.
• Перерывы для отдыха.
• Ежегодный оплачиваемый отпуск.
• График отпусков.
• Перенос отпуска.
• Отзыв из отпуска.
• Компенсация за неиспользованный отпуск.
• Отпуска по беременности и родам.
• Отпуска по уходу за ребенком.
• Отпуска без сохранения заработной платы.

Практическая часть

• Оформление документов по отпускам.
• Решение практических задач.

Модуль 7. Социальное партнерство и коллективные договоры

Во время обучения на курсах трудового права в интересах работодателя в Астане слушатели освоят порядок подготовки коллективных договоров и взаимодействия с представителями работников.

• Представители работников.
• Социальное партнерство.
• Коллективный договор.
• Подготовка коллективного договора.
• Заключение коллективного договора.
• Изменение коллективного договора.
• Защита интересов работодателя.
• Практика применения коллективных соглашений.

Практическая часть

• Анализ коллективного договора.
• Подготовка предложений по его совершенствованию.

Модуль 8. Дистанционная работа и современные формы занятости

• Правовое регулирование дистанционной работы.
• Оформление дистанционных работников.
• Электронный документооборот.
• Электронные кадровые документы.
• Автоматизация кадровых процессов.
• Контроль выполнения трудовых обязанностей.
• Современные формы занятости.
• Практика применения законодательства.

Практическая часть

• Подготовка кадровых документов.
• Анализ практических кейсов.

Модуль 9. Дисциплинарная и материальная ответственность

Во время обучения на курсах трудового права в интересах работодателя в Астане участники изучат порядок применения дисциплинарной и материальной ответственности с учетом требований законодательства Республики Казахстан.

• Дисциплинарные взыскания.
• Процедура привлечения к ответственности.
• Материальная ответственность работников.
• Материальная ответственность работодателя.
• Документальное оформление взысканий.
• Судебная практика.
• Типичные ошибки работодателей.
• Минимизация кадровых рисков.

Практическая часть

• Подготовка документов о дисциплинарном взыскании.
• Анализ судебных решений.

Модуль 10. Обучение персонала и кадровые риски работодателя

• Профессиональная подготовка работников.
• Переподготовка персонала.
• Повышение квалификации.
• Дуальное обучение.
• Договоры на обучение.
• Возмещение затрат на обучение.
• Гарантии и компенсации.
• Управление кадровыми рисками.

Практическая часть

• Подготовка договора на обучение.
• Анализ кадровых ситуаций.

Модуль 11. Государственный контроль и ответственность работодателя

Во время обучения на курсах трудового права в интересах работодателя в Астане слушатели изучат порядок прохождения проверок государственных органов и способы защиты интересов работодателя.

• Проверки государственной инспекции труда.
• Порядок проведения проверок.
• Типичные нарушения работодателей.
• Административная ответственность.
• Ответственность за нарушение трудового законодательства.
• Практика рассмотрения трудовых споров.
• Подготовка к проверкам.
• Профилактика нарушений.

Практическая часть

• Анализ результатов проверок.
• Подготовка документов для защиты интересов работодателя.

Результаты обучения

По окончании курсов трудового права в интересах работодателя в Астане слушатели смогут:

• применять нормы трудового законодательства Республики Казахстан;
• правильно оформлять трудовые отношения;
• минимизировать кадровые и правовые риски работодателя;
• оформлять прием, перевод и увольнение работников;
• организовывать кадровый документооборот;
• применять современные формы организации труда;
• сопровождать дисциплинарные процедуры;
• разрабатывать локальные кадровые документы;
• успешно проходить проверки государственных органов;
• использовать судебную практику для защиты интересов работодателя.

Формат обучения

• Теоретические занятия.
• Практические занятия.
• Анализ последних изменений законодательства.
• Разбор судебной практики.
• Решение практических кейсов.
• Подготовка кадровых документов.
• Индивидуальные консультации преподавателя.

Дополнительные материалы

Участники получают:

• методические материалы;
• нормативные правовые акты Республики Казахстан;
• образцы трудовых договоров и кадровых документов;
• шаблоны приказов, уведомлений и соглашений;
• чек-листы кадрового делопроизводства;
• подборку судебной практики по трудовым спорам;
• практические кейсы;
• электронные учебные материалы.

Формат итогового документа

По окончании обучения выдается:

• сертификат;
• удостоверение о повышении квалификации.